2016年05月28日
紐約
隨著企業縮減規模、更多的生產工序實現自動化，有越來越多的機器人加入勞動大軍。最新研製的機器人靈活，能與人類協同工作，而不是取代人類。

在紐約舉辦的機器人世界博覽會（RoboUniverse expo）上，機器人的任務就是工作。

藍色勞動力大軍（Blue Workforce）的創辦人兼CEO普利本·耶爾納說：“機器人沒有自我意識，相信我，他們不會社交。” 雖然缺乏情感，但它們的生產效率高，能把人類從單調乏味的工作中解放出來。

優傲機器人公司(Universal Robots)技術經理湯姆·穆拉耶爾說：”重複單調的工作，我覺得人不應該做這樣的工作，即便是做一天。很多這樣的企業，他們的人員流動很高。”

對人類來說，幸運的是，機器人是做這些重複工作的高手。

湯姆·穆拉耶爾說：“有了這樣的機器人，對公司和員工都有利。”

優傲機器人公司的產品是程序控制的，便攜安全。比如，這個機器人可以感應到人類員工突然滑倒在它上面並做出反應。

穆拉耶爾說：“如果感應到一個力超過閥值，它就停下了。”

超越機器人公司(Transcend Robotics)的一款名為RD-3先鋒（RD-3 Vanguard）的機器人可以爬樓梯和在不平坦路面穿行。掃雷拆彈只是它的幾個應用之一。

超越機器人公司首席運營官阿爾文·王說：“還可以用於考察危險的環境，之後再派人去到那裡。”

機器人在安防方面能發揮關鍵作用。

阿爾文·王說：“警察、軍方最終會將機器人視為他們的伙伴。這是一個協作的工作環境。”

機器人還能幫助殘疾人。威爾（Whill）是機器人輪椅，可以按照預設路線前進。導航技術不只是用於輪椅。

5D 機器人公司首席運營官費爾·曼說：“真的是什麼都自動化，地面的和空中的運載工具都是。在工業應用方面，就是效率更高。我在貨場有幾輛鏟車，我要把它們裝上卡車，送到其他客戶那裡。”

如果是工作呢，你未來的同事可能就是個機器人。